Monthly Archives: gennaio 2012

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Incontro Sindacati – Ministro Profumo

2012-01-11T16:59:43+00:00

All’incontro del 10 gennaio 2012, il Ministro era accompagnato dal Capo Dipartimento Dott. Biondi, dal Capo della Segreteria Tecnica Dott. Cosentino e dal Direttore Generale Dott. Chiapppetta oltre ad altri funzionari. Nell’introdurre i lavori, il Ministro ha affermato che la riunione odierna era la continuazione di quella precedente ed ha invitato le delegazioni a sviluppare i loro interventi. Si è riservato di fornire successivamente risposte su alcuni temi già trattati, in primis scatti e mobilità professionale del personale ATA, e illustrare successivamente su quali linee intende sviluppare la sua azione, fermo restando che, nel merito dei temi politicamente più rilevanti, li [...]

Incontro Sindacati – Ministro Profumo2012-01-11T16:59:43+00:00

Congedo per assistenza alla persona diversamente abile

2012-01-11T16:51:41+00:00

RETRIBUZIONE E COPERTURA CONTRIBUTIVA PER PERIODI DI CONGEDO RICONOSCIUTI IN FAVORE DEL FAMILIARI DI PORTATORI DI HANDICAP. CHIARIMENTI – CIRCOLARE INPDAP   L’INPDAP con la circolare n. 22 del 28/12/2011 ha fornito chiarimenti sui ricorrenti quesiti in merito alla corretta determinazione dell'indennità economica ed alla relativa copertura contributiva, da riconoscere ai lavoratori dipendenti richiedenti il congedo previsto dal combinato disposto dall'articolo 4 comma 2, della legge 8 marzo 2000, n.53 e dall'articolo 42, commi da 5 a 5-quinquies, del decreto legislativo 26 marzo 2001 n.151, così come sostituito dalla lettera b), del comma 1, dell'art. 4 del decreto legislativo 18 luglio [...]

Congedo per assistenza alla persona diversamente abile2012-01-11T16:51:41+00:00

Nuove disposizioni in materia di certificati e dichiarazioni sostitutive

2012-01-11T16:44:56+00:00

Il 1° gennaio 2012 entrano in vigore le modifiche, introdotte con l'articolo 15, comma 1, della legge 12 novembre 2011, n. 183, recante "Disposizioni per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello stato (legge di stabilità 2012)", alla disciplina dei certificati e delle dichiarazioni sostitutive contenuta nel "Testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa" di cui al decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. Le certificazioni rilasciate dalle P.A. in ordine a stati, qualità personali e fatti sono valide e utilizzabili solo nei rapporti tra privati; nei rapporti con gli organi della [...]

Nuove disposizioni in materia di certificati e dichiarazioni sostitutive2012-01-11T16:44:56+00:00

Congedo per assistenza alla persona diversamente abile

2012-01-10T16:51:41+00:00

RETRIBUZIONE E COPERTURA CONTRIBUTIVA PER PERIODI DI CONGEDO RICONOSCIUTI IN FAVORE DEL FAMILIARI DI PORTATORI DI HANDICAP. CHIARIMENTI – CIRCOLARE INPDAP   L’INPDAP con la circolare n. 22 del 28/12/2011 ha fornito chiarimenti sui ricorrenti quesiti in merito alla corretta determinazione dell'indennità economica ed alla relativa copertura contributiva, da riconoscere ai lavoratori dipendenti richiedenti il congedo previsto dal combinato disposto dall'articolo 4 comma 2, della legge 8 marzo 2000, n.53 e dall'articolo 42, commi da 5 a 5-quinquies, del decreto legislativo 26 marzo 2001 n.151, così come sostituito dalla lettera b), del comma 1, dell'art. 4 del decreto legislativo 18 luglio [...]

Congedo per assistenza alla persona diversamente abile2012-01-10T16:51:41+00:00

Nuove disposizioni in materia di certificati e dichiarazioni sostitutive

2012-01-10T16:44:56+00:00

Il 1° gennaio 2012 entrano in vigore le modifiche, introdotte con l'articolo 15, comma 1, della legge 12 novembre 2011, n. 183, recante "Disposizioni per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello stato (legge di stabilità 2012)", alla disciplina dei certificati e delle dichiarazioni sostitutive contenuta nel "Testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa" di cui al decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. Le certificazioni rilasciate dalle P.A. in ordine a stati, qualità personali e fatti sono valide e utilizzabili solo nei rapporti tra privati; nei rapporti con gli organi della [...]

Nuove disposizioni in materia di certificati e dichiarazioni sostitutive2012-01-10T16:44:56+00:00

Trattamento pensionistico dopo la Legge Monti

2012-01-10T16:39:59+00:00

Il Decreto Legge 210/2011, convertito in Legge 214 del 22.12.2011, ha introdotto sostanziali modifiche al sistema pensionistico. Di seguito una sintesi delle nuove norme TRATTAMENTO PENSIONISTICO DOPO LA LEGGE MONTI Decreto Legge 210/2011 Convertito con modifiche in Legge 214 del 22.12.2011 Diritti acquisiti Per chi ha maturato al 31.12.2011 i seguenti requisiti continuerà a valere il diritto a pensione ed al sistema di calcolo previdente alla legge di riforma Monti:   A)  PENSIONE DI VECCHIAIA per gli uomini con 65 anni Per le  donne con 61 anni   □     Con un’anzianità contributiva minima di 20 anni ( Sistema retributivo e misto [...]

Trattamento pensionistico dopo la Legge Monti2012-01-10T16:39:59+00:00
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